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企业高管入职尽调

企业高管在企业中扮演中重要的角色,作为企业的决策者,他们所发挥的作用对企业目标的走向和最终结果起关键作用

企业高管入职尽调涵盖以下调研维度

符合调研岗位类型:高层领导岗位(CEO\CFO)

01

行为风险预警

02

深度能力发掘

03

单位评价访谈

04

工作能力核实

05

离职原因核实

06

工作履历核实

07

信用信息核实

08

商业利益核实

09

学历信息核实

010

基础信息核实

团队经验丰富

拥有多年尽调经验,用尽调的经验和手法做背调

调研人员经验丰富,深挖候选人价值于风险

团队掌握多种语言,解决不同语言的报告

拥有多项职称认证,团队成员多专业覆盖

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