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中层管理人员背调

中层管理人员是企业发展壮大的中坚力量。中层管理人员的人品、执行力、行业经验,管理能力至关重要。改产品在基础信息核实的同时对候选人人际关系、性格、品德、 专业能力、工作态度乃至执行力作出深入研究,呈现出更中立客观的背调报告, 为企业的壮大保驾护航。

中层管理人员入职背调涵盖以下调研维度

符合调研岗位类型:中高层管理岗

01

基础信息核实

02

学历信息核实

03

商业利益核实

04

信用信息核实

05

离职原因核实

06

工作履历核实

07

单位评价访谈

全方位多维度还原候选人真实画像

全方位多维度还原候选人真实画像,三级信息系统安全作保,严格遵照ISO体系做背调信息管理,确保企业背调信息安全

独立自主寻找证明人

采用尽调模式做雇前调查

多角色证明人进行交叉验证

原话记录呈现客观调查结果

候选人及证明人信息不作存档

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